Formación de dos años como técnico veterinario
¿Quién es y qué hace el Técnico Veterinario?
El CCNL de Confprofessions finaliza con la firma de la descripción del puesto de Técnico Veterinario
¿Quién es y qué hace el Técnico Veterinario?
El técnico veterinario es una figura profesional que asiste al veterinario durante las actividades clínicas y quirúrgicas, colabora en la organización de la instalación y gestiona la relación con el cliente y su animal. Se encarga de la recepción, la preparación de espacios e instrumental, el apoyo a los procedimientos médicos y quirúrgicos y la gestión de la documentación clínica y administrativa.
Desde el 2 de julio de 2015, la función está reconocida oficialmente en el Convenio Colectivo Nacional de Trabajo (CCNL) para Estudios Profesionales, gracias a la firma de Confprofessioni, CGIL, CISL e UIL. El anexo del contrato define claramente su perfil, competencias y tareas, consolidando así la presencia del técnico veterinario en el sector profesional veterinario.
¿Es una figura reconocida?
En el anterior CCNL de Confprofessioni el Técnico Veterinario sólo se mencionaba, sin una definición clara. Con el nuevo Convenio Colectivo Nacional de Trabajo, aprobado en 2015 por Confprofessioni junto con CGIL, CISL e UIL, la figura obtiene finalmente un reconocimiento formal, con funciones, competencias y formación específicas.
En Técnico veterinario es un profesional de apoyo al médico veterinario, con una formación postescolar de dos años, que colabora en las actividades profesionales sin sustituir al veterinario. Esta definición marca un paso importante en el desarrollo de los centros veterinarios, mejorando su organización y eficacia.
¿Qué representa la certificación CEPAS?
CEPAS, fundada en 1994 y parte de la Grupo Bureau Veritas desde 2016, es un organismo de certificación que garantiza la calidad de la formación profesional y la competencia del personal. Certifica a las personas de acuerdo con la ISO/IEC 17024:2012 y cursos de formación según ISO/IEC 17065:2012, garantizar un alto nivel de preparación y actualización.
La Certificación CEPAS está reconocida internacionalmente en varios países europeos, lo que permite a los profesionales cualificados ejercer en el extranjero. Además, colabora con organizaciones de formación nacionales e internacionales para supervisar y mejorar constantemente la calidad de los cursos de formación. La misión del CEPAS es promover la competencia, la transparencia y el crecimiento profesional en todos los ámbitos en los que la formación es esencial.
¿Se puede estudiar también en línea si ya estoy trabajando?
Sí. en general puedes estudiar aunque ya estés trabajando, porque el curso ofrece una modalidad a distancia/online o mixta que permite flexibilidad. No obstante:
Debe comprobar cuántos días u horas de asistencia (prácticas, laboratorio, exámenes),
Debes comprobar que el horario online es compatible con tu trabajo (tardes, fines de semana, uso libre)
Hay que asegurarse de que el título obtenido está plenamente reconocido (requisitos, acreditación, empleabilidad)
¿Cuánto cuesta el curso? Deseo más información...
Gracias por su interés.
Para conocer el coste del curso y recibir información detallada, póngase directamente en contacto con nosotros por correo electrónico. Estaremos encantados de facilitarle toda la información necesaria y responder a sus preguntas personalizadas.
¿Cómo se desarrollan las prácticas?
Las prácticas curriculares tienen una duración total de aprox. 800 horas, repartidos a partes iguales entre el primer y el segundo año del curso. abivet.com
Las horas se pueden realizar en las instalaciones gestionadas por Abivet (si el alumno vive en Roma) o en una instalación veterinaria externa (ya en servicio o conocida por el alumno) que disponga del equipamiento necesario para aprender las tareas del técnico veterinario. abivet.com
Durante el primer año, las prácticas incluyen actividades como gestión de refugios, cuidados generales de animales hospitalizados, así como trámites de secretaría, aceptación y alta de animales. abivet.com
En el segundo año, las tareas se vuelven más especializadas: asistencia en procedimientos de diagnóstico y laboratorio, diagnóstico por imagen (radiología, ecografía, endoscopia) y enfermería en cirugía y anestesiología. abivet.com
Por último, para poder acoger a un estudiante en prácticas, el centro debe estar equipado con determinadas salas, equipos y servicios (por ejemplo, sala de reconocimiento, laboratorio de análisis, salas de hospitalización, ecografía, radiología, quirófano, anestesiología) para garantizar una experiencia de formación completa.
¿Cómo se realiza el examen final?
El examen final de todo el curso de formación consiste en una prueba escrita sobre todas las asignaturas del 1er y 2º año del curso, tras la cual se puede acceder a la prueba práctica.
Las sesiones de exámenes están programadas en septiembre y marzo (mínimo de 10 estudiantes), cada año.
El examen final se realiza en presencia de Roma en los locales del’ABIVET Società Benefit a R.L.
Con la firma del 2 de julio, se formalizó definitivamente la entrada del Técnico Veterinario en el Convenio Colectivo (CCNL) para los Empleados de Prácticas Profesionales. Tras el acuerdo de abril sobre el texto contractual, la Confprofessioni y los sindicatos firmaron también los anexos técnicos del CCNL, entre ellos el relativo al perfil profesional del Técnico-Auxiliar de Veterinaria (véase el recuadro). Mientras que el CCNL incluyó, por primera vez el 17 de abril, la formulación del Técnico Veterinario en el nivel contractual correspondiente, el Anexo define al Técnico Veterinario detallando sus tareas. La hipótesis de CCNL fue firmada, en Roma, el 17 de abril de 2015 en la sede de Confprofessioni (Confederazione Italiana Libere Professioni) por los sindicatos Fl LCAMS - CGIL (Federazione ItalIana Lavoratori Commercio Turismo e Servizi), FISASCAT - CISL (Federazione Italiana Sindacati Addetti Servizi Commerciali Affini e del Turismo), UILTuCS - UIL (Unione Italiana Lavoratori Commercio Turismo e Servizi). Confprofessioni firma el CCNL como parte patronal que representa a los empresarios autónomos.
MANSIONES
El Técnico Veterinario es un <> capaz de asistir al Médico Veterinario, según sus instrucciones, durante la prestación de servicios médico-quirúrgicos, en la organización de la instalación y en la gestión de la relación con el cliente y su animal, aplicando las líneas organizativas dictadas por el Médico Veterinario relativas al funcionamiento general de la instalación, asistiéndole en su actividad profesional ». Sus competencias, habilidades y conocimientos se refieren a: la acogida del cliente, la preparación de los espacios y equipos de tratamiento clínico y quirúrgico, la asistencia a los procedimientos clínico-quirúrgicos y el tratamiento de los documentos clínicos y administrativo-contables.
Clasificación en la CCNL para estudios profesionales
Con la firma el 2 de julio del Anexo que define las tareas, el Técnico Veterinario se ha consolidado definitivamente en el CCNL para las prácticas profesionales. El Anexo firmado por la Confprofessioni y los sindicatos Cgil, Cisl y Uil define el perfil del Técnico Veterinario, las competencias y las funciones del mismo. El Convenio Colectivo regula, de manera unificada y en todo el territorio nacional, las relaciones laborales en el ámbito de las actividades profesionales, también en forma de estudios asociados y/o en las formas societarias permitidas por la ley, así como las relaciones laborales entre otros empleadores que desarrollan otras actividades y servicios instrumentales y/o funcionales a las mismas, y los relativos empleados. El Contrato (que se publica al cierre de esta edición) tendrá una duración de tres años a partir del 1 de abril de 2015.
Fuente: Extracto de La Professione Veterinaria 25/2015www.confprofessionilavoro.eu